Jumlah pengunduran diri pekerjaan di AS turun sebesar 61.000 menjadi 3,195 juta pada Februari 2025, dari revisi turun 3,256 juta pada bulan sebelumnya, tetapi turun sebesar 273.000 sepanjang tahun. Tingkat pengunduran diri, metrik yang mengukur pekerja yang secara sukarela meninggalkan pekerjaan sebagai proporsi dari total pekerjaan, berada di angka 2% pada Februari, tidak berubah dari bulan sebelumnya. Pengunduran diri menurun terutama di sektor jasa profesional dan bisnis (-37.000), pendidikan swasta dan layanan kesehatan (-28.000), perdagangan grosir (-19.000) dan kegiatan keuangan (-15.000) tetapi meningkat di pendidikan pemerintah negara bagian dan lokal (+28.000). Mengenai distribusi regional, lowongan pekerjaan turun di wilayah Barat (-43.000), Midwest (-33.000) dan Timur Laut (-9.000), tetapi meningkat di wilayah Selatan (+25.000).

Pengunduran diri pekerja di Amerika Serikat meningkat menjadi 3197 ribu pada bulan Desember dari 3130 ribu pada bulan November 2024. Pengunduran diri pekerja di Amerika Serikat rata-rata mencapai 2835,90 ribu dari tahun 2000 hingga 2024, mencapai titik tertinggi sepanjang masa sebesar 4515,00 ribu pada bulan April 2022 dan rekor terendah sebesar 1555,00 ribu pada bulan Agustus 2009.



Kalender GMT Referensi Realisasi Sebelum Ini Kesepakatan
2025-03-11 02:00 PM
Pekerjaan JOLTs Berhenti
Jan 3.266M 3.095M
2025-04-01 02:00 PM
Pekerjaan JOLTs Berhenti
Feb 3.195M 3.256M
2025-04-29 02:00 PM
Pekerjaan JOLTs Berhenti
Mar


Terakhir Sebelum Ini Satuan Referensi
Pendapatan Rata-rata Per Jam MoM 0.30 0.20 Persen Mar 2025
Pendapatan Rata-rata Per Jam YoY 3.80 4.00 Persen Mar 2025
Jam Per Minggu Rata-rata 34.20 34.20 GDP YoY Preliminary -> Produk Domestik Bruto (GDP) Tahunan (YoY) Praliminary Mar 2025
Pekerja 163508.00 163307.00 Ribu Mar 2025
Indeks Biaya Kerja 0.90 0.80 Persen Dec 2024
Employment Cost - Benefits 0.80 0.80 Persen Dec 2024
Employment Cost - Wages 0.90 0.80 Persen Dec 2024
Tingkat Kerja 59.90 59.90 Persen Mar 2025
Pekerjaan Purna Waktu 135135.00 134676.00 Ribu Mar 2025
Daftar Penggajian Pemerintah 19.00 1.00 Ribu Mar 2025
Pemutusan Hubungan Kerja dan Pemberhentian 1790.00 1674.00 Ribu Feb 2025
Lowongan Kerja JOLTs 7568.00 7762.00 Ribu Feb 2025
Pekerjaan JOLTs Berhenti 3195.00 3256.00 Ribu Feb 2025
Tingkat Penghentian Pekerjaan 2.00 2.00 Persen Feb 2025
Peluang Pekerjaan 7376.00 7870.00 Ribu Feb 2025
Tingkat Partisipasi 62.50 62.40 Persen Mar 2025
Pengeluaran yang dialokasikan untuk Buruh 120.64 119.98 Poin Dec 2024
Tingkat Pengangguran Jangka Panjang 0.88 0.85 Persen Mar 2025
Daftar Pengupahan Manufaktur 1.00 8.00 Ribu Mar 2025
Upah non Pertanian 228.00 117.00 Ribu Mar 2025
Daftar Upah Swasta Non-Pertanian 209.00 116.00 Ribu Mar 2025
Produktivitas nonpertanian 1.50 2.90 Persen Dec 2024
Paruh Waktu Kerja 28467.00 28511.00 Ribu Mar 2025
Produktivitas 115.66 115.23 Poin Dec 2024
Tingkat Pengangguran U-6 7.90 8.00 Persen Mar 2025
Pengangguran 7083.00 7052.00 Ribu Mar 2025
Tingkat Pengangguran 4.20 4.10 Persen Mar 2025
Biaya Tenaga Kerja per Unit 2.20 -1.50 Persen Dec 2024
Upah 30.96 30.91 Usd / Jam Mar 2025
Upah Sektor Manufaktur 28.92 28.68 Usd / Jam Mar 2025
Tingkat Pengangguran Usia Muda 9.40 9.70 Persen Mar 2025

Amerika Serikat - Berhenti dari Pekerjaan
Di Amerika Serikat, quit pekerjaan umumnya adalah pemisahan sukarela yang dimulai oleh karyawan. Oleh karena itu, tingkat quits dapat berfungsi sebagai ukuran kesediaan atau kemampuan pekerja untuk meninggalkan pekerjaan. Tingkat quits dihitung dengan membagi jumlah quits dengan jumlah tenaga kerja dan mengalikan hasil bagiannya dengan 100.
Realisasi Sebelum Ini Tertinggi Paling Rendah Tanggal Satuan Frekuensi
3195.00 3256.00 4499.00 1555.00 2000 - 2025 Ribu Bulanan
Volumes, SA


Berita
Pengunduran Diri Pekerja AS Turun pada Februari
Jumlah pengunduran diri pekerjaan di AS turun sebesar 61.000 menjadi 3,195 juta pada Februari 2025, dari revisi turun 3,256 juta pada bulan sebelumnya, tetapi turun sebesar 273.000 sepanjang tahun. Tingkat pengunduran diri, metrik yang mengukur pekerja yang secara sukarela meninggalkan pekerjaan sebagai proporsi dari total pekerjaan, berada di angka 2% pada Februari, tidak berubah dari bulan sebelumnya. Pengunduran diri menurun terutama di sektor jasa profesional dan bisnis (-37.000), pendidikan swasta dan layanan kesehatan (-28.000), perdagangan grosir (-19.000) dan kegiatan keuangan (-15.000) tetapi meningkat di pendidikan pemerintah negara bagian dan lokal (+28.000). Mengenai distribusi regional, lowongan pekerjaan turun di wilayah Barat (-43.000), Midwest (-33.000) dan Timur Laut (-9.000), tetapi meningkat di wilayah Selatan (+25.000).
2025-04-01
Pengunduran Diri Pekerja AS Naik ke Level Tertinggi dalam 6 Bulan
Jumlah pekerja yang mengundurkan diri di AS naik menjadi 3,266 juta pada Januari 2025, tertinggi sejak Juli 2024, dari 3,095 juta yang telah direvisi pada bulan sebelumnya. Tingkat pengunduran diri, metrik yang mengukur pekerja yang secara sukarela meninggalkan pekerjaan sebagai proporsi dari total pekerjaan, meningkat menjadi 2,1% dari 1,9% pada bulan sebelumnya. Pengunduran diri meningkat di sektor konstruksi (+53.000) dan di pertambangan serta penebangan (+6.000). Mengenai distribusi regional, pengunduran diri meningkat di seluruh negeri, dengan peningkatan terbesar tercatat di Midwest (+91.000) dan Timur Laut (+55.000).
2025-03-11
Pengunduran Diri Pekerja AS Turun ke Titik Terendah dalam 4,5 Tahun
Jumlah pekerja yang berhenti kerja di AS turun menjadi 3,065 juta pada November 2024, terendah sejak Agustus 2020, dari angka revisi 3,283 juta pada bulan sebelumnya. Tingkat berhenti kerja, sebuah metrik yang mengukur pekerja yang secara sukarela meninggalkan pekerjaan sebagai proporsi dari total pekerjaan, turun menjadi 1,9% dari 2,1% pada bulan sebelumnya. Jumlah pekerja yang berhenti kerja menurun di sektor akomodasi dan layanan makanan (-85.000) serta di seni, hiburan, dan rekreasi (-22.000). Mengenai distribusi regional, jumlah pekerja yang berhenti kerja menurun di Midwest (-90.000), Barat (-71.000), Selatan (-40.000), dan Timur Laut (-18.000).
2025-01-07