Pekerjaan Gaji Inggris Naik 20K pada Februari

Jumlah karyawan yang terdaftar di Inggris menurun sebanyak 100 ribu, atau 0,3% menjadi 30,2 juta pada April 2026, setelah penurunan yang direvisi sebesar 28 ribu pada Maret. Ini adalah penurunan bulanan ketiga berturut-turut dan yang ter tajam sejak Mei 2020, karena perang di Timur Tengah terus membebani pasar kerja. Secara tahunan, lapangan kerja menurun sebesar 0,7%, atau 210 ribu. Penurunan terbesar tercatat di sektor grosir dan ritel (-76 ribu), sementara peningkatan terbesar terjadi di sektor kesehatan dan pekerjaan sosial (+24 ribu). Di seluruh wilayah NUTS3, Brent mencatat penurunan 2,6% dalam jumlah karyawan terdaftar, sementara Mid Ulster mengalami peningkatan sebesar 1,7%. Sementara itu, gaji bulanan median meningkat sebesar 4,9% dibandingkan tahun sebelumnya menjadi £2.627. Pertumbuhan gaji median tertinggi terjadi di sektor kesehatan dan pekerjaan sosial (+6,8%) dan terendah di sektor keuangan dan asuransi (+3,1%).

Jumlah karyawan yang terdaftar di Inggris menurun sebanyak 11 ribu menjadi 30,3 juta pada Maret 2026, setelah penurunan yang direvisi sebanyak 6 ribu pada Februari. Penurunan ini menunjukkan adanya tekanan baru di pasar tenaga kerja saat bisnis terus menghadapi dampak ekonomi dari perang di Timur Tengah. Dibandingkan dengan bulan yang sama tahun lalu, pekerjaan terdaftar turun sebesar 0,2%, atau 65 ribu. Penurunan terbesar terjadi di sektor grosir dan ritel (-57 ribu), sementara kenaikan terbesar terlihat di sektor kesehatan dan pekerjaan sosial (+41 ribu). Di seluruh wilayah NUTS3, Westminster mengalami penurunan 1,9% dalam jumlah karyawan terdaftar, sedangkan Mid Ulster mencatatkan peningkatan 2,3%. Sementara itu, gaji bulanan median meningkat sebesar 4,3% tahun ke tahun menjadi £2.599. Pertumbuhan gaji median tertinggi terjadi di sektor administrasi publik dan pertahanan (+7,5%) dan terendah di sektor profesional, ilmiah, dan teknis (+2,9%).

Jumlah karyawan yang terdaftar di Inggris meningkat sebesar 20 ribu, atau 0,1% menjadi 30,3 juta pada Februari 2026, setelah peningkatan yang direvisi sebesar 6 ribu pada Januari. Dibandingkan dengan bulan yang sama tahun lalu, pekerjaan terdaftar turun sebesar 0,2%, atau 49 ribu. Penurunan terbesar terlihat di sektor grosir dan ritel (-49 ribu), sementara peningkatan terbesar terjadi di sektor kesehatan dan pekerjaan sosial (+42 ribu). Di seluruh wilayah NUTS3, Westminster mengalami penurunan 2,4% dalam jumlah karyawan terdaftar, sedangkan Mid Ulster mencatat kenaikan 2,7%. Sementara itu, gaji bulanan median meningkat sebesar 4,1% tahun ke tahun menjadi £2.586. Pertumbuhan tertinggi dalam gaji median tercatat di sektor administrasi publik dan pertahanan (+8,3%), sementara penurunan tajam terjadi di sektor keuangan dan asuransi (-2,9%).