Upah reguler tanpa bonus di Inggris naik 5% dari tahun sebelumnya menjadi GBP 677 per minggu dalam tiga bulan hingga Mei 2025, yang terendah dalam hampir tiga tahun. Hal ini menyusul kenaikan 5.3% yang merupakan revisi ke atas pada periode sebelumnya dan sedikit di atas perkiraan sebesar 4.9%. Pertumbuhan upah melambat baik di sektor swasta (4.9% vs 5.2%) maupun publik (5.5% vs 5.6%). Berdasarkan industri, pertumbuhan upah tahunan terkuat terjadi pada sektor grosir, eceran, hotel, dan restoran (7.1%), diikuti oleh jasa (6%), konstruksi (4.9%), manufaktur (4.8%), dan keuangan serta jasa bisnis (3.1%). Untuk figur yang disesuaikan dengan inflasi, upah riil tumbuh 1.1%.

Pendapatan Rata-rata Tanpa Bonus di Britania Raya turun menjadi 5 persen pada bulan Mei dari 5,30 persen pada bulan April 2025. Pendapatan Rata-rata Tanpa Bonus di Britania Raya rata-rata sebesar 3,35 persen dari tahun 2001 hingga 2025, mencapai tertinggi sepanjang masa sebesar 7,90 persen pada Agustus 2023 dan terendah sebesar -0,20 persen pada Juni 2020.

Pendapatan Rata-rata Tanpa Bonus di Britania Raya turun menjadi 5 persen pada bulan Mei dari 5,30 persen pada bulan April 2025. Rata-rata Pendapatan Tanpa Bonus di Inggris diperkirakan akan mencapai 4,50 persen pada akhir kuartal ini, menurut model makro global Trading Economics dan ekspektasi analis. Jangka panjang, Pertumbuhan Tahunan Rata-rata Pendapatan Tanpa Bonus Inggris diproyeksikan akan cenderung sekitar 2,60 persen pada tahun 2026 dan 1,70 persen pada tahun 2027, menurut model ekonometri kami.



Kalender GMT Referensi Realisasi Sebelum Ini Kesepakatan
2025-06-10 06:00 AM
Penghasilan Rata-rata tidak termasuk. Bonus (3Bulan/Tahun)
Apr 5.2% 5.5% 5.4%
2025-07-17 06:00 AM
Penghasilan Rata-rata tidak termasuk. Bonus (3Bulan/Tahun)
May 5% 5.3% 4.9%
2025-08-12 06:00 AM
Penghasilan Rata-rata tidak termasuk. Bonus (3Bulan/Tahun)
Jun 5%


Terakhir Sebelum Ini Satuan Referensi
Penghasilan Rata-rata tidak termasuk. Bonus (3Bulan/Tahun) 5.00 5.30 Persen May 2025
Jam Per Minggu Rata-rata 32.00 31.80 GDP YoY Preliminary -> Produk Domestik Bruto (GDP) Tahunan (YoY) Praliminary May 2025
Perubahan Klaim Pengangguran 25.90 15.30 Ribu Jun 2025
Pekerja 34130.00 34011.00 Ribu May 2025
Perubahan Penyerapan Lapangan Kerja 134.00 89.00 Ribu May 2025
Tingkat Kerja 75.20 75.10 Persen May 2025
Pekerjaan Purna Waktu 25547.00 25479.00 Ribu May 2025
Tingkat Ketidakaktifan 21.00 21.30 Persen May 2025
Lowongan Kerja 727.00 738.00 Ribu May 2025
Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja 79.00 78.70 Persen May 2025
Pengeluaran yang dialokasikan untuk Buruh 115.80 113.00 Poin Dec 2024
Perubahan Penggajian HMRC -41.36 -25.47 Ribu Jun 2025
Paruh Waktu Kerja 8583.00 8532.00 Ribu May 2025
Populasi 69.23 68.49 Juta Dec 2024
Produktivitas Tenaga Kerja 98.90 98.70 Poin Mar 2025
Penghasilan Nyata Tidak Termasuk Bonus 0.90 1.00 Persen May 2025
Penghasilan Nyata Termasuk Bonus 0.40 0.30 Persen May 2025
Pengangguran 1717.10 1701.80 Ribu May 2025
Tingkat Pengangguran 4.70 4.60 Persen May 2025
Penghasilan Rata-rata termasuk. Bonus (3Bulan/Tahun) 5.00 5.40 Persen May 2025
Upah 722.00 720.00 Gbp / Minggu May 2025
Upah Sektor Manufaktur 792.00 788.00 Gbp / Minggu May 2025
Tingkat Pengangguran Usia Muda 12.20 12.70 Persen May 2025

Pendapatan Rata-Rata Inggris Tanpa Bonus YoY
Di Britania Raya, Penghasilan Rata-rata Tanpa Bonus mengacu pada perubahan penghasilan mingguan rata-rata, sebelum pajak dan potongan lainnya serta tanpa bonus.
Realisasi Sebelum Ini Tertinggi Paling Rendah Tanggal Satuan Frekuensi
5.00 5.30 7.90 -0.20 2001 - 2025 Persen Bulanan
SA

Berita
Kenaikan Upah Inggris Terendah dalam Hampir 3 Tahun
Upah reguler tanpa bonus di Inggris naik 5% dari tahun sebelumnya menjadi GBP 677 per minggu dalam tiga bulan hingga Mei 2025, yang terendah dalam hampir tiga tahun. Hal ini menyusul kenaikan 5.3% yang merupakan revisi ke atas pada periode sebelumnya dan sedikit di atas perkiraan sebesar 4.9%. Pertumbuhan upah melambat baik di sektor swasta (4.9% vs 5.2%) maupun publik (5.5% vs 5.6%). Berdasarkan industri, pertumbuhan upah tahunan terkuat terjadi pada sektor grosir, eceran, hotel, dan restoran (7.1%), diikuti oleh jasa (6%), konstruksi (4.9%), manufaktur (4.8%), dan keuangan serta jasa bisnis (3.1%). Untuk figur yang disesuaikan dengan inflasi, upah riil tumbuh 1.1%.
2025-07-17
Pertumbuhan Upah di Inggris Melambat dengan Laju di Atas Ekspektasi
Upah reguler tanpa bonus di Inggris naik 5,2% year-on-year ke level GBP 674 per minggu dalam tiga bulan hingga April 2025, terendah dalam tujuh bulan, menyusul kenaikan 5,5% yang merupakan angka revisi ke bawah pada periode sebelumnya dan berada di bawah perkiraan 5,4%. Perlambatan itu menyusul kenaikan signifikan dalam pajak atas upah serta kenaikan upah minimum nasional sebesar 6,7%. Pertumbuhan upah melambat tajam untuk sektor swasta (5,1% vs 5,5%) namun sedikit lebih cepat di sektor publik (5,6% vs 5,5%). Terkait industri, pertumbuhan upah tahunan terkuat terjadi pada kegiatan grosir, eceran, hotel, dan restoran (7,7%), diikuti oleh konstruksi (5,9%), jasa (5,2%), manufaktur (5,1%), dan layanan keuangan dan bisnis (3,2%). Disesuaikan dengan inflasi, upah riil tumbuh 1,4%.
2025-06-10
Pertumbuhan Upah Inggris Sedikit di Bawah Perkiraan
Gaji reguler tanpa bonus di Inggris naik sebesar 5,6% secara tahunan menjadi GBP 671 per minggu dalam tiga bulan hingga Maret 2025, lebih rendah dari 5,9% pada periode sebelumnya dan di bawah ekspektasi pasar sebesar 5,7%. Ini menandai pembacaan terendah sejak tiga bulan hingga November 2024, karena pertumbuhan upah melambat baik di sektor swasta (5,6%, terendah sejak tiga bulan hingga Oktober 2024, dibandingkan 5,9%) maupun sektor publik (5,5%, terendah sejak tiga bulan hingga Desember, dibandingkan 5,7%). Di antara industri, pertumbuhan upah tahunan terkuat terlihat di grosir, ritel, hotel, dan restoran (6,9%), diikuti oleh konstruksi (6,4%), jasa (5,6%), manufaktur (5,4%), dan layanan keuangan dan bisnis (4,0%). Disesuaikan dengan inflasi, upah riil tumbuh sebesar 1,8%, peningkatan terlemah sejak Februari 2024.
2025-05-13