Produktivitas tenaga kerja bisnis Kanada naik 0,9% secara kuartalan pada Q3 2025, pulih dari penurunan 1,0% pada Q2 dan melampaui harapan pertumbuhan sebesar 0,4%. Kenaikan tersebut menandai kenaikan keenam dalam delapan kuartal. PDB bisnis riil juga pulih sebesar 0,9%, membalikkan kontraksi 0,8% pada kuartal sebelumnya. Produktivitas meningkat di sembilan dari 16 sektor industri utama, dipimpin oleh bisnis penghasil barang (+1,6%) dan kenaikan sedang di sektor jasa (+0,2%). Manufaktur, pertambangan dan minyak dan gas, pertanian, dan properti merupakan kontributor utama, sementara utilitas mengalami penurunan untuk kuartal kedua berturut-turut. Total jam kerja di sektor bisnis turun 0,1%, dengan penurunan 0,6% di industri penghasil barang lebih dari mengimbangi kenaikan 0,2% di sektor jasa. Kebakaran hutan pada bulan Juli dan Agustus memiliki dampak minimal, mengurangi jam kerja sebesar 0,01 poin persentase. Biaya tenaga kerja unit naik 0,3%, melambat dari 0,8% pada Q2, karena kompensasi per jam meningkat 1,2%.

Produktivitas di Kanada meningkat menjadi 104,42 poin pada kuartal ketiga tahun 2025 dari 103,48 poin pada kuartal kedua tahun 2025. Produktivitas di Kanada rata-rata 85,58 poin dari tahun 1981 hingga 2025, mencapai puncak tertinggi sepanjang masa 119,00 poin pada kuartal kedua 2020 dan terendah sepanjang sejarah 62,70 poin pada kuartal ketiga 1981.

Produktivitas di Kanada meningkat menjadi 104,42 poin pada kuartal ketiga tahun 2025 dari 103,48 poin pada kuartal kedua tahun 2025. Produktivitas di Kanada diperkirakan akan mencapai 102,40 poin pada akhir kuartal ini, menurut model makro global Trading Economics dan ekspektasi analis. Jangka panjang, Produktivitas Kanada diproyeksikan akan cenderung sekitar 102,60 poin pada tahun 2026 dan 102,70 poin pada tahun 2027, menurut model ekonometri kami.



Kalender GMT Referensi Realisasi Sebelum Ini Kesepakatan
2025-09-03 12:30 PM
Produktivitas Kerja QoQ
Q2 -1.0% -0.1% 0.2%
2025-12-03 01:30 PM
Produktivitas Kerja QoQ
Q3 0.9% -1.0% 0.4%


Terakhir Sebelum Ini Satuan Referensi
Average Hourly Wages 38.02 38.01 CAD Dec 2025
Pekerja 21121.20 21146.00 Ribu Jan 2026
Perubahan Penyerapan Lapangan Kerja -24.80 10.10 Ribu Jan 2026
Tingkat Kerja 60.80 60.90 Persen Jan 2026
Perubahan Tenaga Kerja Purna Waktu 44.90 50.20 Ribu Jan 2026
Lowongan Kerja 492475.00 506490.00 Sep 2025
Tingkat Partisipasi 65.00 65.40 Persen Jan 2026
Pengeluaran yang dialokasikan untuk Buruh 130.98 130.57 Poin Sep 2025
Upah Minimum 17.60 17.20 Cad / Jam Oct 2025
Upah non Pertanian 18245.00 18276.00 Ribu Nov 2025
Perubahan Tenaga Kerja Paruh Waktu -69.70 -41.30 Ribu Jan 2026
Populasi 41.53 40.78 Juta Dec 2024
Labor Productivity 104.42 103.48 Poin Sep 2025
Pengangguran 1457.50 1551.70 Ribu Jan 2026
Tingkat Pengangguran 6.50 6.80 Persen Jan 2026
Rata-rata Pendapatan Mingguan YoY 2.50 2.00 Persen Nov 2025
Upah 32.56 32.40 Cad / Jam Nov 2025
Upah Sektor Manufaktur 32.08 32.00 Cad / Jam Oct 2025
Tingkat Pengangguran Usia Muda 12.80 13.30 Persen Jan 2026


Produktivitas Kanada
Di Kanada, Produktivitas adalah nilai riil dari output yang dihasilkan oleh satu unit tenaga kerja selama periode waktu tertentu.
Realisasi Sebelum Ini Tertinggi Paling Rendah Tanggal Satuan Frekuensi
104.42 103.48 119.00 62.70 1981 - 2025 Poin Kuartalan
SA, 2017=100

Berita
Produktivitas Tenaga Kerja Kanada Pulih di K3
Produktivitas tenaga kerja bisnis Kanada naik 0,9% secara kuartalan pada Q3 2025, pulih dari penurunan 1,0% pada Q2 dan melampaui harapan pertumbuhan sebesar 0,4%. Kenaikan tersebut menandai kenaikan keenam dalam delapan kuartal. PDB bisnis riil juga pulih sebesar 0,9%, membalikkan kontraksi 0,8% pada kuartal sebelumnya. Produktivitas meningkat di sembilan dari 16 sektor industri utama, dipimpin oleh bisnis penghasil barang (+1,6%) dan kenaikan sedang di sektor jasa (+0,2%). Manufaktur, pertambangan dan minyak dan gas, pertanian, dan properti merupakan kontributor utama, sementara utilitas mengalami penurunan untuk kuartal kedua berturut-turut. Total jam kerja di sektor bisnis turun 0,1%, dengan penurunan 0,6% di industri penghasil barang lebih dari mengimbangi kenaikan 0,2% di sektor jasa. Kebakaran hutan pada bulan Juli dan Agustus memiliki dampak minimal, mengurangi jam kerja sebesar 0,01 poin persentase. Biaya tenaga kerja unit naik 0,3%, melambat dari 0,8% pada Q2, karena kompensasi per jam meningkat 1,2%.
2025-12-03
Produktivitas Tenaga Kerja Kanada Turun Paling Banyak Sejak 2022
Produktivitas tenaga kerja bisnis Kanada turun 1,0% pada K2 2025, menyusul penurunan 0,1% yang direvisi pada K1 dan melebihi ekspektasi pertumbuhan sebesar 0,2%. Ini merupakan penurunan terbesar sejak K4 2022 (-1,1%), karena ketidakpastian seputar perdagangan internasional mendorong bisnis untuk mengurangi produksi mereka untuk pertama kalinya dalam tujuh kuartal sementara jam kerja terus meningkat namun dengan separuh laju kuartal sebelumnya. Penurunan signifikan terlihat di utilitas (-4,0%), perdagangan grosir (-2,6%), dan manufaktur (-2,1%), sementara konstruksi turun 0,1%. Selain itu, kompensasi per jam turun 0,5%, penurunan pertamanya sejak awal 2021, mendorong biaya tenaga kerja unit naik 0,5%.
2025-09-03
Pertumbuhan Produktivitas Tenaga Kerja Kanada Melambat
Produktivitas tenaga kerja bisnis Kanada naik 0,2% pada K1 2025, melambat dari kenaikan yang direvisi naik menjadi 1,2% pada K4 2024. Namun demikian, ini menandai kenaikan kuartalan kedua berturut-turut—streak pertama sejak pandemi COVID-19. Kenaikan ini didorong oleh industri penghasil barang, di mana produktivitas naik 0,8% dibandingkan dengan 0,3% pada kuartal sebelumnya. Sebaliknya, sektor penghasil jasa mengalami penurunan 0,5% setelah rebound 1,3% pada K4. Produktivitas meningkat di separuh dari 16 sektor utama, dipimpin oleh perdagangan grosir (2,6%), pertanian dan kehutanan (2,0%), dan utilitas (1,5%), sementara real estat mencatat penurunan terbesar (-3,9%). Total jam kerja naik 0,4%, rebound dari penurunan 0,5%, didorong oleh sektor jasa. Biaya tenaga kerja unit turun 0,3%, penurunan pertama setelah empat kuartal berturut-turut kenaikan.
2025-06-04