Pertumbuhan Upah yang Dinegosiasikan di Jerman turun menjadi 2,50 persen pada kuartal kedua tahun 2026 dari 2,80 persen pada kuartal pertama tahun 2026. Pertumbuhan Upah yang Dinegosiasikan di Jerman rata-rata 2,71 persen dari 1992 hingga 2026, mencapai puncak tertinggi sepanjang masa sebesar 10,40 persen pada kuartal kedua tahun 1992 dan terendah sepanjang masa sebesar -0,10 persen pada kuartal ketiga tahun 2025.

Pertumbuhan Upah yang Dinegosiasikan di Jerman rata-rata 2,71 persen dari 1992 hingga 2026, mencapai puncak tertinggi sepanjang masa sebesar 10,40 persen pada kuartal kedua tahun 1992 dan terendah sepanjang masa sebesar -0,10 persen pada kuartal ketiga tahun 2025.

Pertumbuhan Upah Negosiasi di Jerman diperkirakan mencapai 2,80 persen pada akhir kuartal ini, menurut model makro global Trading Economics dan ekspektasi analis. Dalam jangka panjang, Pertumbuhan Upah Negosiasi Jerman diproyeksikan akan bergerak sekitar 2,60 persen pada 2027 dan 2,40 persen pada 2028, menurut model ekonometrik kami.



Pertumbuhan Upah yang Dinegosiasikan di Jerman
Pertumbuhan Upah yang Dinegosiasikan mengukur tingkat perubahan tahunan dalam upah yang ditetapkan melalui perjanjian negosiasi kolektif dan peraturan pembayaran pegawai negeri di Jerman. Disusun oleh Deutsche Bundesbank, mencerminkan perkembangan upah yang dinegosiasikan di semua sektor kunci ekonomi Jerman, berdasarkan data dari sekitar 500 perjanjian yang mencakup hampir 20 juta karyawan. Indikator ini memberikan wawasan tentang dinamika upah yang mendasari dan berfungsi sebagai pengukur utama tekanan biaya tenaga kerja dan tren pendapatan dalam ekonomi.
Realisasi Sebelum Ini Tertinggi Paling Rendah Tanggal Satuan Frekuensi
2.50 2.80 10.40 -0.10 1992 - 2026 Persen Kuartalan
NSA