Usia Pensiun Wanita di Portugal meningkat menjadi 66,75 Tahun pada 2026 dari 66,58 Tahun pada 2025. Usia Pensiun Wanita di Portugal rata-rata 65,98 Tahun dari 2009 hingga 2026, mencapai titik tertinggi sepanjang masa 66,75 Tahun pada 2026 dan titik terendah 65 Tahun pada 2010.

Usia Pensiun Wanita di Portugal rata-rata 65,98 Tahun dari 2009 hingga 2026, mencapai titik tertinggi sepanjang masa 66,75 Tahun pada 2026 dan titik terendah 65 Tahun pada 2010.



Terakhir Sebelum Ini Satuan Referensi
Pekerja 5365.10 5327.10 Ribu May 2026
Perubahan Penyerapan Lapangan Kerja -0.40 0.50 Persen Mar 2026
Tingkat Kerja 66.50 66.30 Persen May 2026
Pekerjaan Purna Waktu 4891.80 4900.50 Ribu Mar 2026
Lowongan Kerja 11321.00 11919.00 May 2026
Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja 70.40 70.30 Persen May 2026
Pengeluaran yang dialokasikan untuk Buruh 146.64 163.80 Poin Mar 2026
Tingkat Pengangguran Jangka Panjang 2.20 2.10 Persen Mar 2026
Upah Minimum 1073.00 1015.00 Eur / Bulan Jun 2026
Paruh Waktu Kerja 409.00 439.00 Ribu Mar 2026
Populasi 11.42 11.39 Juta Dec 2025
Produktivitas 105.02 103.48 Poin Mar 2026
Usia Pensiun - Pria 66.75 66.58 Bertahun-tahun Dec 2026
Usia Pensiun - Wanita 66.75 66.58 Bertahun-tahun Dec 2026
Pengangguran 299.80 317.60 Ribu May 2026
Perubahan Tingkat Pengangguran -8524.00 -12466.00 Orang May 2026
Tingkat Pengangguran 5.50 5.70 Persen May 2026
Pertumbuhan Upah 5.40 7.60 Persen May 2026
Upah 1333.00 1314.00 Eur / Bulan Mar 2026
Upah Sektor Manufaktur 128.62 127.26 Poin May 2026
Tingkat Pengangguran Usia Muda 19.70 17.90 Persen May 2026


Usia Pensiun Portugal - Wanita
Usia Pensiun Wanita di Portugal meningkat menjadi 66,75 Tahun pada 2026 dari 66,58 Tahun pada 2025.
Realisasi Sebelum Ini Tertinggi Paling Rendah Tanggal Satuan Frekuensi
66.75 66.58 66.75 65.00 2009 - 2026 Bertahun-tahun Tahunan