Biaya Tenaga Kerja di Latvia meningkat menjadi 178,15 poin pada kuartal kedua tahun 2024 dari 172,91 poin pada kuartal pertama tahun 2024. Biaya Tenaga Kerja di Latvia rata-rata mencapai 84,39 poin dari tahun 1995 hingga 2024, mencapai titik tertinggi sepanjang masa sebesar 178,15 poin pada kuartal kedua 2024 dan titik terendah sebesar 34,35 poin pada kuartal pertama 1995.

Biaya Tenaga Kerja di Latvia rata-rata mencapai 84,39 poin dari tahun 1995 hingga 2024, mencapai titik tertinggi sepanjang masa sebesar 178,15 poin pada kuartal kedua 2024 dan titik terendah sebesar 34,35 poin pada kuartal pertama 1995.



Terakhir Sebelum Ini Satuan Referensi
Pekerja 867.00 880.00 Ribu Dec 2024
Perubahan Penyerapan Lapangan Kerja -0.20 -0.60 Persen Dec 2024
Tingkat Kerja 63.40 64.20 Persen Dec 2024
Pekerjaan Purna Waktu 770.70 773.40 Ribu Sep 2024
Lowongan Kerja 22675.00 23573.00 Sep 2024
Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja 68.00 68.80 Persen Dec 2024
Pengeluaran yang dialokasikan untuk Buruh 178.15 172.91 Poin Jun 2024
Tingkat Pengangguran Jangka Panjang 1.80 2.30 Persen Sep 2024
Upah Minimum 740.00 700.00 Eur / Bulan Jun 2025
Paruh Waktu Kerja 56.80 55.00 Ribu Sep 2024
Populasi 1.87 1.88 Juta Dec 2024
Produktivitas 119.93 122.10 Poin Dec 2024
Usia Pensiun - Pria 65.00 64.75 Bertahun-tahun Dec 2025
Usia Pensiun - Wanita 65.00 64.75 Bertahun-tahun Dec 2025
Pengangguran 48827.00 46553.00 Jan 2025
Tingkat Pengangguran 6.90 6.70 Persen Dec 2024
Upah 1325.00 1225.00 Eur / Bulan Dec 2024
Tingkat Pengangguran Usia Muda 12.80 13.40 Persen Jan 2025

Latvia - Pengeluaran yang dialokasikan untuk Buruh
Biaya Tenaga Kerja di Latvia meningkat menjadi 178,15 poin pada kuartal kedua tahun 2024 dari 172,91 poin pada kuartal pertama tahun 2024.
Realisasi Sebelum Ini Tertinggi Paling Rendah Tanggal Satuan Frekuensi
178.15 172.91 178.15 34.35 1995 - 2024 Poin Kuartalan
2015=100, SA